Ile wynosi pensja minimalna 2022? Kto dostanie więcej pieniędzy po podwyższeniu kwoty? Jaka jest najniższa płaca "na rękę" w 2022 roku? Takie pytania może sobie zadawać wiele osób w Polsce. We wrześniu 2021. Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej poinformowało, że Rada Ministrów przyjęła rozporządzenie w sprawie minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2022 roku. W 2021 "najniższą krajową" wyliczono na 2800 zł. Kwotę na 2022 podwyższono. Należy jednak pamiętać, że ministerstwo podaje kwoty brutto. Pracownicy będą zaś otrzymywać kwotę netto, czyli po odliczeniu wszystkich obowiązkowych składek. O jakich pieniądzach mówimy? Sprawdźcie to w dalszej części artykułu.
Płaca minimalna 2022 brutto - ile wynosi?
Rada Ministrów zatwierdziła podwyżkę najniższej krajowej na 2022 rok. Minimalne wynagrodzenie po zmianach to 3010 zł brutto. W stosunku do 2021 to podwyżka o 210 zł. Od tego należy jednak odliczyć wszystkie składki. Ile wyniesie Płaca minimalna 2022 netto?
Płaca minimalna 2022 netto - ile wynosi?
By obliczyć wysokość wypłaty "na rękę" w 2022 roku, należy przede wszystkim poznać wysokość obowiązkowych składek, które potrącane są z pensji. Ich wysokość też wzrasta w 2022. Przedstawiamy je poniżej:
- Emerytalna - 293,78 zł
- Rentowa - 45,15 zł
- Chorobowa - 73,75 zł
- Zdrowotna - 233,76 zł
- Zaliczka na podatek PIT - 154,00 zł
Odejmując wszystkie od 3010 zł, czyli kwoty brutto pensji minimalnej 2022, uzyskujemy wysokość "na rękę". Płaca minimalna 2022 netto wynosi zatem 2209,56 zł. Oznacza to, że realna podwyżka dla pracowników to 147,89 zł więcej, niż w 2021, kiedy najniższa krajowa netto wynosiła 2061,67. Należy również zadać pytanie, komu przysługuje podwyżka płacy minimalnej?
Dla kogo podwyżka płacy minimalnej 2022?
2209,56 zł netto płacy minimalnej przysługuje wszystkim pracownikom zatrudnionym na umowę o pracę. Co zaś z tymi, którzy pracują na umowie cywilnoprawnej? Ich też obowiązuje waloryzacja pensji - od 1.1.2022 r. wysokość minimalnej stawki godzinowej to 19,70 zł brutto.
