Ta umiejętność już wkrótce będzie kluczowa podczas rekrutacji

Wiele osób jeszcze nie zdaje sobie z tego sprawy, ale na rynku pracy dzieją się naprawdę duże zmiany. Sztuczna inteligencja nie jest już tylko domeną informatyków i wizjonerów. Przeniknęła do codzienności niemal każdej branży i znacząco zmieniła zasady gry w biznesowym świecie. Coraz częściej o sukcesie w rekrutacji decyduje nie ilość certyfikatów, a umiejętność mądrego korzystania z AI. Kto tego nie zrozumie – może szybko zostać w tyle.

AI – nowy "must have skill"

Kiedyś rekruterzy pytali: "Czy zna pan/pani pakiet Office?". Dziś równie często pytają: „Z jakich narzędzi AI pan/pani korzysta?". Umiejętność pracy z takimi rozwiązaniami jak ChatGPT, Copilot czy Midjourney staje się równie podstawowa jak pisanie maili czy przygotowywanie prezentacji.

Ale to nie wszystko – liczy się także rozumienie ograniczeń sztucznej inteligencji i umiejętność wyciągania z niej maksimum korzyści. Nie chodzi o to, by zastąpić własną pracę AI, ale o to, by pracować mądrzej, szybciej i bardziej kreatywnie.

Gdzie AI przyda się najbardziej?

Sztuczna inteligencja rozgościła się już na dobre w marketingu, IT, finansach i HR. Pomaga tworzyć strategie, analizować dane, prowadzić rekrutacje i optymalizować procesy. Ale fala dopiero nadchodzi.

Już teraz rośnie zapotrzebowanie na specjalistów, którzy potrafią wykorzystać AI w prawie, edukacji czy nawet w sektorze zdrowia. A to oznacza jedno: niezależnie od branży, warto być gotowym. Bo za chwilę znajomość AI będzie wymagana niemal wszędzie.

Jak zacząć swoją przygodę z AI?

Nie trzeba kończyć informatyki, żeby zaprzyjaźnić się z AI. Wystarczy odrobina ciekawości i chęć nauki. Dostępnych jest mnóstwo darmowych kursów, webinarów czy praktycznych tutoriali, które pomogą szybko opanować podstawy.

Najlepiej zacząć od eksperymentowania: jak AI tworzy teksty, jak analizuje dane, jak może wspierać codzienną pracę. Im szybciej przestaniesz bać się nowych narzędzi, tym szybciej przekonasz się, jak bardzo mogą ułatwić życie.

AI nie zastąpi ludzi – ale zastąpi tych, którzy nie będą potrafili z nią pracować. To najlepszy moment, żeby zacząć budować swoje kompetencje w tym obszarze. Ci, którzy zrobią to dziś, jutro będą dyktować warunki. Rynek pracy zmienia się błyskawicznie – i nie zamierza zwalniać.

To też może cię zainteresować: Muzeum Czartoryskich ogłasza konkurs na renesansowy autoportret. Uczestnikom pomoże wyjątkowa aplikacja