Zmiany w kodeksie pracy planowane są od dawna. Coraz to bardziej kontrowersyjne pomysły zadziwiają i rozjuszają Polaków, którzy boją się o swoją przyszłość. Chociaż w zamyśle przepisy mają być lepsze od tych, które obowiązują, to nie wszystkie jego punkty brzmią zachęcająco. Wśród nich znalazł się wyjątkowy przepis, który mówi o tym, że za nadgodziny nie otrzymamy pieniędzy razem z wypłatą.
Pracownik nie dostanie pieniędzy za nadgodziny?
Nowe przepisy zakładają, że pieniądze za nadgodziny będą wpływać na specjalne konto, a o tym, co się z nimi stanie zadecyduje pracodawca. Nie jest to krok na, który liczyli pracownicy, którzy woleliby za czas przepracowany otrzymywać wynagrodzenie razem z wypłatą lub bezpośrednio do ręki.
Nowy kodeks pracy - kiedy zmiany wejdą w życie?
Nie wiadomo, kiedy rząd zdecyduje się wprowadzić zmiany w życie. Na razie możemy odetchnąć ze spokojem. Istnieje duże prawdopodobieństwo, że stanie się tak dopiero po najbliższych wyborach parlamentarnych.
